校數統院黨發[2018]22号

3044澳门永利集团欢迎您教師“傳幫帶”工作實施方案

為了建設應用型一流本科教育，全面提高教師綜合素質，加強專業教師團隊建設，促使青年教師盡快成長，充分發揮骨幹教師的示範和“傳幫帶”作用，建設一支高水平教師隊伍，特制定3044澳门永利集团欢迎您教師“傳幫帶”工作實施方案。

一、指導思想

為貫徹落實全國教育大會精神，堅持把教師隊伍建設作為基礎工作，以課程教學、科研創新為着力點，從我院教師發展需求出發，通過“傳幫帶”結對模式，加強對教師的培養，提升學院凝聚力，努力建設一支觀念新，素質高，能力強，具有現代教育素質和創新意識的教師隊伍,推動我院教育教學質量的全面提高。

二、教師“傳幫帶”的基本内容

1、師德師風

規範青年教師的職業道德和行為，增強青年教師的責任感、事業心和創新協作意識，樹立正确的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業觀，樹立熱愛學生、教書育人、為人師表的意識和責任感。

2、教學思想和教學理念

幫助青年教師樹立教育教學的新思想和新理念，引導青年教師将工作過程導向的課程教學理念融入課程建設與改革的設計之中，努力提高教育教學水平。

3、教育教學能力

引導青年教師在教學設計中既重視學生的學習，又重視學生的品德；指導青年教師認真執行學校關于常規教學、教科研等工作的制度規範，創新教育教學方法，提高運用現代教育技術方法和手段的能力，提高開展教育教學活動的素質和能力。

三、對“傳幫帶”教師的具體要求

1、指導青年教師工作的各個環節、傳授自己的工作心得。

2、開放自己的課堂、公開自己的教案。

3、每學期至少聽青年教師上課2節，并及時評課、反饋改進意見。

4、指導青年教師積極準備公開課或示範課。

5、指導青年教師開展教科研探讨，促進個人發展。

  四、教師“傳幫帶”的檢查

1、所指導的青年教師在教育教學上有新的突破，學院在年終考核時給予指導教師适當獎勵。

2、考核結果存入教師業務檔案，作為評聘、年終考核、評優晉級的依據之一。

附件：3044澳门永利集团欢迎您教師“傳幫帶”安排表

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2018年12月11日

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